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Laboral

Actualizado el 22 abril 202517 marzo 2025/ Jesús Prieto

Renta y desempleo: ¿debo hacer la Declaración si cobré el paro?

Renta y desempleo: ¿debo hacer la Declaración si cobré el paro?

⏱ 4 minutosSi has cobrado el paro, es probable que te preguntes: “¿Tengo que hacer la Declaración de la Renta este año?”. El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) ha emitido una instrucción aclarando este punto, dejando sin efecto (por ahora) la exigencia de declarar el IRPF en 2024, recogida en el …

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Actualizado el 11 marzo 202511 marzo 2025/ Jesús Prieto

Permiso laboral por donación de órganos: conoce tus derechos

Permiso laboral por donación de órganos: conoce tus derechos

⏱ 6 minutosImagina que tienes la oportunidad de salvar una vida con un acto de generosidad. Decides donar un riñón o médula ósea a un ser querido o incluso a un desconocido, pero surge una duda: ¿qué pasa con tu trabajo? Hasta ahora, muchos donantes se han visto obligados a arriesgarse a …

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Actualizado el 19 febrero 20253 febrero 2025/ Jesús Prieto

¿Cuánto pueden embargar de tu nómina tras la subida del SMI?

¿Cuánto pueden embargar de tu nómina tras la subida del SMI?

⏱ 6 minutosRecibes tu nómina y descubres que una parte ha desaparecido. No es un error. Hacienda, la Seguridad Social o incluso un particular con una sentencia a su favor pueden embargar parte de tu sueldo si tienes deudas pendientes. Pero aquí viene la buena noticia: la ley protege una parte de …

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Actualizado el 2 junio 20257 enero 2025/ Jesús Prieto

Ley de Eficiencia de la Justicia: los cambios que más te afectan

Ley de Eficiencia de la Justicia: los cambios que más te afectan

⏱ 12 minutosImagina un sistema judicial más ágil, cercano y eficiente. Eso es lo que promete la Ley Orgánica 1/2025, de 2 de enero, de medidas en materia de eficiencia del Servicio Público de Justicia, que ha sido publicada hace unos días en el Boletín Oficial del Estado. Esta reforma no solo …

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Actualizado el 28 noviembre 202428 noviembre 2024/ Jesús Prieto

Registro salarial en las empresas: ¿qué debe incluir y qué no?

Registro salarial en las empresas: ¿qué debe incluir y qué no?

⏱ 2 minutosImagina que un sindicato solicita acceso al registro salarial de tu plantilla. Te enfrentas a una pregunta clave: ¿hasta dónde llega tu obligación legal? El Tribunal Supremo no solo ha resuelto esta duda, sino que también acaba de establecer unos límites claros para proteger la privacidad de los empleados. ¿Qué …

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Actualizado el 20 noviembre 202419 noviembre 2024/ Jesús Prieto

Audiencia previa en despidos disciplinarios: lo que debes saber

Audiencia previa en despidos disciplinarios: lo que debes saber

⏱ 3 minutosImagina este escenario: una empresa decide despedir a un trabajador por motivos disciplinarios. Hasta ahora, en muchas ocasiones, este tipo de decisiones se tomaban de manera directa, sin un proceso formal que permitiera al empleado dar su versión de los hechos. Pero eso está a punto de cambiar, ya que …

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Actualizado el 7 noviembre 20247 noviembre 2024/ Jesús Prieto

Permiso de maternidad de 26 semanas para familias monoparentales

Permiso de maternidad de 26 semanas para familias monoparentales

⏱ 2 minutosImagina a Laura, una madre que enfrenta sola cada reto de la maternidad: desde las noches de insomnio hasta las mañanas apresuradas antes del trabajo. Su realidad refleja la de muchas madres en España, quienes, a pesar de criar solas a sus hijos, cuentan con el mismo tiempo de permiso …

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Actualizado el 30 julio 202429 julio 2024/ Jesús Prieto

¿Subirá la indemnización por despido improcedente en España?

¿Subirá la indemnización por despido improcedente en España?

⏱ 4 minutosImagina que trabajas para una empresa durante muchos años y, de repente, te despiden. Esperas que la indemnización te ayude a sobrellevar este duro golpe. Sin embargo, la realidad es que la normativa actual establece que tras un despido improcedente corresponden al empleado 33 días de salario por año trabajado, …

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Actualizado el 23 julio 202416 julio 2024/ Jesús Prieto

Nueva regulación de la IA en la UE: ¿qué cambiará para ti?

Nueva regulación de la IA en la UE: ¿qué cambiará para ti?

⏱ 8 minutosDescubre las claves del Reglamento (UE) 2024/1689 y cómo esta normativa garantizará el uso ético y seguro de la Inteligencia Artificial

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Actualizado el 27 junio 202412 junio 2024/ Jesús Prieto

Una empresa es obligada a contratar a su becaria ya titulada

Una empresa es obligada a contratar a su becaria ya titulada

⏱ 4 minutosDesmontamos algunos mitos sobre las prácticas y te damos tips para evitar sanciones y que tu empresa cumpla con la normativa al contratar

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